保安管理制度
2024.11.02保安管理制度
1.保安的工作職責是:維護公司生產(chǎn)、生活秩序，保障公司
財產(chǎn)和員工人身安全。
2.樹立良好的形象和職業(yè)道德，愛廠如家，工作認真負責不得損害公司的利益。加強公司的“四防”(防火、防盜防災(zāi)害、防安全事故)，實現(xiàn)“三無”(無火災(zāi)發(fā)生、無案件發(fā)生、無保安員違法亂紀發(fā)生)要求。3.文明執(zhí)勤，禮貌待人，對待員工或訪客要主動熱情，耐心周到，在工作中遇到問題或處理問題，要保持沉著、冷靜不帶情緒，要態(tài)度友善，對不能處理的問題要及時匯報，盡量避免和員工、訪客發(fā)生正面沖突，絕對禁止打人。
4.準時交接班，不得無故曠工，不得私自調(diào)換班次、崗位及位置。無故未準時交接班，一律按遲到處理
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語言技巧的運用對我們保安員來說十分重要
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強化市場整治 持續(xù)保安保暢
